1.【高效执行】 在公司同事参加药监局法规外部培训后，计划将培训内容给相关部门做分享时。她主动协助，将外部培训照下的课件照片进行汇总、设计制作成完整版81页的PPT课件，而且只花费了1.5天时间，非常高效！在工作中，对待同事信守承诺，只要她可以做到的都会言必信，行必果，做好计划并准时完成。   

2.【流程创新】 在今年进行的行为积分全流程线上操作流程改善过程中，从制度制定、前期平台系统测试，到制度的顺利实施。每个环节都会换位思考，考虑同事们是否会操作方便，上线过程中耐心讲解兑换规定，及为同事进行兑换。   

3.【认真负责】 在培训工作中，按照各部门的培训需求月度派课科创学院课程，每周都会按时将科创学院的学习成果制作成海报形式，直观的督促同事们进行个人成长学习部分充电。 也承担起部门在公司工作群内信息的发布（如各类创意文化活动宣传、培训事宜通知、价值观事迹及表彰等工作），将发布的信息针对不同主题设计到海报上，使得信息的宣传工作更加精美化，为信息的传递增添了仪式感。